هل هناك غرامة محددة على الرفض في حالة تبرير مدد؟

غرامة محددة على الرفض في حالة تبرير مدد
كتب بواسطة: صالح سدير | نشر في 

 


إقرأ ايضاً:شاهد بالفيديو.. أداء الوزراء الجدد اليمين أمام أمير الكويت مع تصريحات هامة ارتفاع جديد يعم الأسواق!! تعرف على سعر جرام الذهب في السوق السعودي صباح اليوممفاجأة من العيار الثقيل جماهير الاتحاد تنتفض ضد الإدارة بعد قرار غريببعد التعديلات.. سلم رواتب الهيئة السعودية للحياة الفطرية

تبرير مدد من الأمور التي لا يعرفها الكثير من الأشخاص، حيث إنه عند تسجيل أي موظف من قبل صاحب المنشأة يجب على الشخص معرفة وتقديم بعض التبريرات التي تنظر فيها الجهات المسؤولة لتحديد مدى وسبب قبول أو رفض هذا الطلب، وعادةً ما يتم إرسال رسالة نصية للشخص عبر الهاتف المحمول لإبلاغه بالنتيجة حتى يتمكن من الذهاب إلى الموقع الرسمي لمنصة مدد.

ماذا يحدث عند رفض تبرير مدد

تتعرض المنشأة في حال رفض تبرير صاحب العمل لمخالفة حماية الأجور، حيث ترفض منصة مدد مثل هذه التبريرات عندما يرفض العامل التبرير الذي أرسله مندوب المنشأة ويكتب سبب الرفض، ويمنح صاحب المنشأة مهلة 30 يومًا لتبرير مدد بعد إصدار المخالفة على منشأته، وبعد انقضاء هذه المدة لا يحق للمنشأة أو صاحبها الرد وتبرير المخالفة.

كيفية التبرير على مخالفة حماية الأجور من منصة مدد

غرامة محددة على الرفض في حالة تبرير مدد

يمكن تبرير مخالفة حماية الأجور من منصة مدد من خلال الخطوات التالية:

  • قم بالذهاب إلى منصة مدد من خلال هذا الرابط.
  • انقر فوق أيقونة "تسجيل الدخول" في أعلى اليسار من الشاشة.
  • اختر نظام الدخول المناسب "نظام الإتزام".
  • اضغط فوق زر الدخول.
  • قم بتسجيل الدخول من خلال كتابة (رقم الهوية، كلمة المرور).
  • اضغط فوق أيقونة دخول.
  • أدخل رمز التحقق الذي تم إرساله إلى رقم المستخدم.
  • ثم اضغط فوق زر التحقق.
  • ستظهر بيانات الشركة المملوكة للمستخدم.  
  • اختر الدخول كصاحب عمل.
  • ستظهر لوحة التحكم بما في ذلك (ملخص الإلتزام بتوثيق العقود، وحماية الأجور لكل شهر).
  • في حالة وجود مخالفات حماية الأجور، يتم الضغط فوق أيقونة "معلومات الإلتزام".
  • ستظهر صفحة توضح تفاصيل الحالة.
  • اضغط فوق أيقونة المخالفات من يمين الشاشة.
  • سيظهر نوع المخالفة، وبيانات العامل الذي لم يستلم أجره الشهري.
  • اضغط على المربع الموجود بجانب اسم العامل.
  • اضغط فوق أيقونة تبرير المخالفات أعلى يسار الشاشة.
  • اختر التبرير الذي يمكن أن يكون (إجازة، دفعة مقدمة، انتهاء العمل، تم الدفع من قبل مؤسسة منشأة أخرى، دفع نقدًا، موظف جديد، غياب، مستثمر، صاحب المنشأة، شريك).
  • هنا يتم إدخال سبب التبرير في الحقل الذي سيظهر.
  • اضغط فوق زر إرسال.
  • سوف تظهر حالة المخالفة معلقة عند العامل.
  • ثم بعد ذلك تظهر رسالة في أعلى الصفحة "تم إرسال التبرير للعامل بنجاح".
  • بذلك يكون صاحب العمل قد قام بتبرير مخالفة حماية الأجور في منصة مدد.

كيفية التسجيل في نظام حماية الأجور

لتتمكن من التسجيل في نظام حماية الأجور عبر منصة مدد عليك اتباع الخطوات التالية:

  • قم بالدخول إلى موقع منصة مدد الإلكترونية.
  • قم باختيار النظام الذي تريد التقديم عليه سواء كان نظام الإتزام أو نظام إدارة الرواتب.
  • اضغط فوق أيقونة التسجيل.
  • قم بإدخال رقم الهوية الخاص بك.
  • اضغط على كلمة التحقق.
  • قم بإدخال رمز التحقق الذي تم إرساله على الهاتف.
  • ثم قم بكتابة كافة البيانات المطلوبة في الخانات المخصصة لها (الاسم، كلمة المرور، البريد الإلكتروني، رقم الهاتف).
  • ثم اضغط فوق زر التسجيل.

غرامة رفض تبرير مدد

قد يواجه أصحاب المنشآت في السعودية غرامة تصل إلى 10 آلاف ريال سعودي إذا رفضوا تبرير مخالفة حماية الأجور، حيث كان لمنصة مدد دورًا فعالًا في الحفاظ على حقوق العمال في المنشآت الاقتصادية المختلفة، وإذا لم يقم العامل بالرد على التبرير يقوم النظام تلقائيًا بمعالجة التبريرات المعلقة.

الخدمات التي تقدمها منصة مدد

توفر منصة مدد لحماية الأجور العديد من الخدمات التي يستفيد منها أصحاب المنشآت، حيث يتم استخدامه في بعض الأمور المهمة، ومن أهم هذه الخدمات التي تقدمها منصة وشركة مدد ما يلي:

  • خدمة الربط مع نظام حماية الأجور.
  • خدمة إدارة البيانات.
  • خدمة توثيق العقود.
  • خدمة تحويل الرواتب.
  • خدمة المحفظة الإلكترونية.
اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X | Facebook